12 августа группа депутатов Госдумы во главе с Сергеем Мироновым внесла законопроект № 1315003-8 об индексации зарплат. Авторы предлагают сделать ежегодную индексацию обязательной для всех работодателей — и государственных, и частных.
Сейчас статья 134 Трудового кодекса уже обязывает работодателей повышать реальное содержание зарплаты, в том числе с помощью индексации. Но в ТК РФ не прописана периодичность и размер индексации — каждый работодатель определяет их сам и прописывает их в коллективном договоре, соглашениях или локальных актах.
Если законопроект примут, работодатели должны будут индексировать зарплаты ежегодно. Размер индексации должен будет соответствовать официальному уровню инфляции за предыдущий период, который рассчитывает Росстат. Это правило предлагают распространить на частные компании, госорганы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения.
Пока законопроект только зарегистрировали и направили председателю Госдумы. Дальше он должен пройти предварительное рассмотрение и три чтения в Госдуме, а ещё получить одобрение Совета Федерации и подпись президента. Если это произойдёт, законопроект вступит в силу.
Эти материалы редакции «Управление» Skillbox Media могут быть вам интересны
- Насколько законны штрафы на работе и в каких случаях могут заплатить меньше обещанного
- «Упал, очнулся, гипс»: что нужно знать об офисных травмах всем, кто работает по ТК РФ
- Когда выгодно брать отпуск: рекомендации и примеры
- Помогает ли мат управлять людьми и можно ли материться на работе? Гайд о нецензурном
- Увольнение по статье: что оно означает на самом деле и чем грозит в дальнейшем